Ben jij naast jouw studie minimaal 16 uur per week beschikbaar? Lijkt het jou leuk om het Customer Care Center van Meijers te ondersteunen? Dan ben jij de aangewezen persoon om ons team te versterken.

Als Werkstudent binnen ons Customer Care team ondersteun jij jouw collega’s met verschillende administratieve werkzaamheden, waarbij de juiste service voor de klant centraal staat. De collega’s binnen ons Customer Care Center zijn het eerste aanspreekpunt voor onze klanten, en jij zorgt er (op de achtergrond) voor dat deze klanten zo goed mogelijk geholpen kunnen worden. Samen met jouw collega’s wil jij zorgen voor een 9+ ervaring!

Denk bij de werkzaamheden aan taken zoals:

- Invoeren van prospects en relaties
- Opvragen en verwerken van verschillende formulieren
- Uitvoeren van wijzigingen voor relaties (adreswijzigingen, mailadressen)
- Ontvangst en verwerking van post
- Relaties (en collega’s) ondersteunen binnen verschillende systemen.

Je denkt graag mee en stelt je dienstverlenend op. Je houdt van nauwkeurig werken en je kunt makkelijk schakelen tussen de verschillende verantwoordelijkheden. Je bent in staat om goed prioriteiten te stellen. Daarnaast hecht je veel waarde aan een prettige sfeer en een collegiaal team. Samenwerken staat bij jou hoog in het vaandel!

We vinden het belangrijk dat jij je snel thuis voelt bij Meijers. We zorgen daarom dat je het team goed leert kennen, waaronder tijdens de gezamenlijke lunches op ons ontmoetingsplein. Je komt terecht in een hecht en professioneel team waarin aandacht voor elkaar en voor onze klanten belangrijk is.

Veel Werkstudenten zijn na het afronden van hun studie bij Meijers blijven werken en hebben hun carrière gestart in 1 van onze startersfuncties. Omdat we blijven groeien, zijn er meer dan voldoende mogelijkheden om je te ontwikkelen!

Solliciteer via onderstaand online formulier met jouw cv en korte motivatie. Indien je jouw motivatie liever telefonisch toelicht, schrijf dit dan in jouw motivatie. Heb je nog vragen? Stel ze gerust! Neem contact op met Romy van Schaik (Senior Corporate Recruiter) via 06 18581200.

_Sollicitanten die wij uitnodigen voor een arbeidsvoorwaardengesprek, worden na dit gesprek gescreend. Deze screening is een onderdeel van het sollicitatieproces. Een referentiecheck en/of assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure._

Vragen over deze vacature?

Ik vertel je er heel graag meer over!

Romy van Schaik Functie-titel
Solliciteren

Sollicitatieprocedure

  1. Telefonische contact / We bellen je.

    Een recruiter neemt contact op voor een eerste kennismaking.

  2. Eerste gesprek / Je ontmoet het team.

    Je spreekt je toekomstige leidinggevende en een collega. Over de functie, maar vooral ook over elkaar.

  3. Tweede gesprek / We gaan de diepte in.

    We praten verder over het vak, jouw ambitie en of het van beide kanten klikt.

  4. Een match? Dan doen we je een voorstel.

    Concreet en uitgelegd in gewone taal.

meijers m
  • Vrij denken
  • Executiekracht
  • Bouwen aan relaties
  • Drive vanuit het hart

Onze kernwaarden

Onze vier kernwaarden vertellen niet alleen waar we voor staan. Je merkt ze in hoe we werken. We pakken uitdagingen met beide handen aan, durven buiten de gebaande paden te gaan en denken in oplossingen. Daarbij houden we altijd oog voor elkaar, onze klanten en de wereld om ons heen. 

Wat ons verbindt? Vertrouwen. We helpen elkaar verder, delen onze kennis en hebben iets voor elkaar over. Zo krijgen we samen dingen voor elkaar. Elke dag opnieuw.

Meer over Meijers

Andere interessante vacatures

Solliciteren op Werkstudent Customer Care

  • Amstelveen
  • 16 uur
  • Meijers Assurantiën B.V.
PDF of Word-document, maximaal 10 MB.
Bezig met versturen…