Als Administratief Medewerker Pensioenadministratie zorg jij ervoor dat pensioenadministraties correct, betrouwbaar en actueel blijft. Met jouw nauwkeurigheid ondersteun je onze Pensioenspecialisten en zakelijke relaties. Ervaring met pensioenen is niet nodig. Wij leren je graag de inhoud.

Je verwerkt gegevens, voert controles uit en bewaakt de kwaliteit van de administratie.
Verder:

  • Verwerk je mutaties binnen pensioenregelingen
  • Controleer je aangeleverde gegevens op juistheid en volledigheid
  • Bewaak je de kwaliteit van de pensioenadministratie
  • Vraag je aanvullende informatie op en verwerkt deze
  • Ondersteunt je collega’s bij administratieve werkzaamheden
  • Werk je dagelijks met verschillende digitale systemen
  • Signaleer je afwijkingen en zorg je dat gegevens betrouwbaar blijven
  • Denk je mee over slimmere en efficiëntere processen

Je ondersteunt onze Specialisten Pensioen bij het beheren van pensioenregelingen voor zakelijke relaties. Samen zorgen jullie dat de pensioenadministratie correct en actueel blijft.

  • Een salaris tussen € 2.617 en € 3.899 bruto per maand op basis van 40 uur
  • Een 13e maand
  • Een salaris dat aansluit bij jouw ervaring en opleiding
  • Een pensioenregeling met 3% eigen bijdrage
  • Korting op diverse verzekeringen
  • 29 vakantiedagen en één bedrijfsvrijekeuzedag op basis van 40 uur en de mogelijkheid om deze bij te kopen
  • Hybride werken, waarbij je 60% van je tijd op kantoor werkt
  • Geen parkeerplek maar wel een NS Business Card
  • Een e-bikeleaseregeling
  • Gezonde lunches, vrijdagmiddagborrels en activiteiten via de personeelsvereniging

Je haalt plezier uit zorgvuldig administratief werk en brengt graag structuur aan. Je controleert je werk, ziet afwijkingen snel en neemt verantwoordelijkheid.
Daarnaast:

  • Beschik je over MBO+ of HBO werk- en denkniveau
  • Heb je administratieve ervaring binnen de zakelijke dienstverlening
  • Werk je nauwkeurig en gestructureerd
  • Ben je handig met Excel en andere digitale systemen
  • Beheers je de Nederlandse taal uitstekend
  • Ben je leergierig, nieuwsgierig en werk je graag samen met anderen
  • Kun je zelfstandig werken en neem je verantwoordelijkheid
  • Wil je via Meijers je Wft Basis en Wft Pensioen behalen

Je krijgt uitgebreide begeleiding tijdens je inwerkperiode. Ook kun je relevante opleidingen en certificeringen behalen. Vanuit deze functie kun je je bijvoorbeeld ontwikkelen tot Administratief Specialist Pensioen of Junior Specialist Pensioen. Blijf je liever werken binnen een administratieve specialistenrol? Ook daarin krijg je ruimte om jezelf verder te ontwikkelen.

Want wie blijft leren, komt zeker verder.

Heb je vragen? Stel ze gerust! Bel of app Romy van Schaik, Recruiter, 06-185 812 00.

Een screening maakt onderdeel uit van onze sollicitatieprocedure. Deze wordt uitgevoerd nadat een kandidaat is uitgenodigd voor een arbeidsvoorwaardengesprek.

Vragen over deze vacature?

Ik vertel je er heel graag meer over!

Romy van Schaik Senior Corporate Recruiter
Solliciteren

Sollicitatieprocedure

  1. Eerste kennismaking

    Je eerste gesprek is via Teams met een van onze recruiters. We zijn benieuwd naar jou. Wat heb je gedaan, waar krijg je energie van en wat zoek je in een volgende stap? Natuurlijk is er ook alle ruimte voor jouw vragen.

  2. Tweede gesprek op kantoor

    Het vervolggesprek is bij ons op kantoor. Je ontmoet meestal de manager en een collega uit het team of HR. We praten verder over je ervaring en ambities. En minstens zo belangrijk: jij ontdekt hoe we werken en of Meijers bij jou past.

  3. Even meedoen? Leuk!

    Benieuwd hoe het er op de afdeling echt aan toegaat? Loop gerust een keer mee of lunch met je toekomstige collega’s. Zo proef je de sfeer en krijg je een beter beeld van het team en je werkplek.

  4. Voorstel & screening

    Zijn we allebei enthousiast? Dan doen we je een voorstel. Daarna volgt een externe screening. Hiervoor lever je een VOG aan en geef je referenties door. Ondertussen ontvang je je arbeidscontract. Alles rond? Dan ben je officieel onze nieuwe collega. Welkom bij Meijers!

Onze kernwaarden

Onze vier kernwaarden vertellen niet alleen waar we voor staan. Je merkt ze in hoe we werken. We pakken uitdagingen met beide handen aan, durven buiten de gebaande paden te gaan en denken in oplossingen. Daarbij houden we altijd oog voor elkaar, onze klanten en de wereld om ons heen. 

Wat ons verbindt? Vertrouwen. We helpen elkaar verder, delen onze kennis en hebben iets voor elkaar over. Zo krijgen we samen dingen voor elkaar. Elke dag opnieuw.

Meer over Meijers

Vrij denken

Jouw ideeën doen ertoe.

We kijken liever naar wat wél kan dan naar wat niet kan. Heb je een idee? Breng het in. Zie je een kans? Onderzoek hem. Je krijgt de ruimte om mee te denken, nieuwe dingen te proberen en je eigen weg te vinden.

Executiekracht

Niet alleen bedenken. Ook doen.

Ideeën blijven hier geen theorie. We houden van mensen die verantwoordelijkheid nemen, overzicht creëren en zaken voor elkaar krijgen. Of het nu gaat om een grote uitdaging of een kleine verbetering: we steken graag de handen uit de mouwen.

Bouwen aan relaties

Je staat er nooit alleen voor.

Bij Meijers geloven we in de lange termijn. Daarom investeren we in duurzame relaties met klanten én met elkaar. We delen kennis, helpen collega's verder en werken samen aan resultaten waar we trots op zijn. Want meedoen doe je samen.

Drive vanuit het hart

Betrokken zijn zit in ons DNA.

We maken het graag persoonlijk. Voor klanten, maar ook voor elkaar. We tonen oprechte interesse, helpen collega's verder en vieren successen samen. Die betrokkenheid zie je terug in de manier waarop we samenwerken en hoe we met elkaar omgaan. Je voelt het vanaf het moment dat je binnenkomt.

Andere interessante vacatures

Administratief Medewerker Pensioenadministratie

  • Amstelveen
  • 32 - 40 uur
  • Meijers Assurantiën
  • Employee Benefits
  • Starter/Junior
PDF of Word-document, maximaal 10 MB.
Bezig met versturen…